【26新卒向け】　デザインの力で社会課題を解決したいプロダクトデザイナーを募集！

東京
未設定
募集終了期限 : 2025年 6月 30日 14:59

◆26卒のみなさまへ〜CDO（Chief Design Officer）セルジオからのメッセージ〜マネーフォワードが新卒デザイナーの採用を始めてから9年になります。スタートアップとしてはめずらしく、設立まもない頃から新卒採用を続けてきました。当時は新卒だったメンバーも、今ではデザインマネージャーやリードデザイナーとして活躍しています。デジタルプロダクトのデザインはまだまだ歴史の浅い世界です。キャリアの長さに関係なく、みんなにチャンスがあると考えています。 AI時代においても、デザイナーにはビジョンを描く力が求められます。私たちは、未来を指し示すコンセプトを描き、チームをまとめる役割を担っています。これからも、デザインを通じて未来を創り出すことを目指しています。マネーフォワードには多様なバックグラウンドを持つ100名以上のデザイナーが集まっており、お互いに支え合い、高め合うことを大切にしています。みんなでデザインに向き合っている会社です。そして何より、ユーザーに、社会に寄り添い、価値を届けたいというメンバーが集まっています。デザインを仕事にするというのは楽しいことだけではありませんが、「デザインで世界を前へ」その思いを共に、そしてFUNの気持ちを胸に、一緒にデザインいただける方をお待ちしています！ ■「新卒デザイナー採用と、デザイナーのキャリアビジョン」noteはこちら https://note.com/sergio/n/n31a2755d4bcc ■Moneyforward Designサイトはこちら https://design.moneyforward.com/ 【マネーフォワードについて】株式会社マネーフォワードは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をMissionに掲げ、すべての人の「お金の課題解決」を目指しています。 ▼私たちが提供するサービス個人向けのお金の見える化サービス『マネーフォワード ME』やビジネス向けのバックオフィスSaaS『マネーフォワードクラウド』を始めとして、60を超えるサービスを展開しています。提供するプロダクトについて：https://corp.moneyforward.com/service/business/ ▼デザイン組織が担うデザイン業務を一部ご紹介マネーフォワードが提供するサービスにプロダクトデザイナーとして関わり、ユーザーの本質的な課題を見つけ解決し、新しい体験を生み出してくださることを期待しています。・自社プロダクトのUIデザイン全般・マーケティング・プロモーションで必要なクリエイティブ制作・デザインガイドラインの作成・プロジェクトの目的に応じた、ユーザーの現状を把握するためのアンケートやインタビュー、コンセプトやユーザビリティ評価・デザインワークショップの企画・運営など＜参考：デザイナーメンバーの仕事内容など＞ https://design.moneyforward.com/works 【応募要件】・2026年3月卒業見込みの方（高校、専修学校、工業高等専門学校、大学、大学院問わず）・正社員として就業経験がない方（インターンやアルバイトを除く）※就業経験がある方は、中途採用よりご応募ください。・マネーフォワードのMission/Visionに共感していただける方・チームワークを大切にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方・デザインの力で、社会課題を解決したいという気持ちをお持ちの方・技術的好奇心が強く、自分でサービスを作り出すことに興味がある方・デザイナーとして高いスキルを身に付けたい方【求める英語力】・業務遂行に問題のない基礎レベルの英語力　・一部の仕事で英語を使用するのでご入社後は、日本語・英語を用いて業務を遂行いただきます。（必要に応じて、英語学習のサポートがございます）　・目安として入社時にTOEIC700点相当を目指していただきます。・想定される業務内での英語使用例　・コミュニケーション　　・Slackやミーティングなど、非日本語話者がいる場合の業務におけるコミュニケーション全般・ドキュメント作成　・開発仕様、要件などの定義書　・会議で発表する資料など・デザインデータ　・プロトタイピングやFigmaを始めとしたツールなど【エントリーはこちらから】下記URLよりエントリーをお願いいたします。 https://moneyforward-recruit.snar.jp/entry.aspx?entryid=d94390a6-3631-4482-a64c-485d85dabf54

募集要項

給与: 月額392,000円（年額4,704,000円）〜給与詳細（月額392,000円の場合）　- 基本給：278,182円　- 所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定残業手当として113,818円を含む　- 所定・法定時間外および法定休日労働45時間、深夜労働40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
賞与: ハイパフォーマンス賞与　- 基本報酬とは別に、半期毎の評価を踏まえ、高評価者に対して「ハイパフォーマンス賞与」を支給することがあります　- ハイパフォーマンス賞与は会社業績に応じて支給されない場合もあります
勤務先住所: ・本社オフィス　〒108-0023　東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F ・そのほか所在地　・国内拠点：東京、札幌、仙台、名古屋、京都、大阪、広島、福岡　・海外開発拠点：ベトナム、インド ※就業場所に関しては、原則東京オフィスでの就業となります。 ※勤務スタイルは、現状リモートワークとオフィス出社のハイブリット体制です。
勤務時間: フレックスタイム制（標準労働時間８時間）・フレキシブルタイム：7時00分〜22時00分・コアタイム：10時00分〜15時00分、9時30分〜14時30分 ※業務の都合により変更する場合がございます。
待遇/福利厚生: ・各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）・近隣住宅手当・転居支援金・健康診断・婦人科検診・インフルエンザ予防接種・書籍購入補助・企業型確定拠出年金・従業員持株会・下記サービス利用時の優待（※当社契約の事業者に限る）　- 賃貸仲介　- 家事代行　- ベビーシッター　- オンライン英会話スクール・語学学習のサポート・Leadership Forward Program：事業責任者やCxOを目指すメンバーの成長を後押しするプログラム・エンジニア・デザイナーの開発環境向上のための制度　-PCのスペックは最上位のものを利用可能　-必要備品に関して上限なく申請可能
応募資格/ 選考ステップ: 【エントリー】 ※必須※下記URLよりエントリーをお願いいたします。 https://moneyforward-recruit.snar.jp/entry.aspx?entryid=d94390a6-3631-4482-a64c-485d85dabf54 その後、メールにて書類選考の内容とマイページのご案内をお送りいたします。【選考ステップ】・オンライン説明会　もしくは　会社説明資料の確認・WebES・ポートフォリオの提出・書類選考　・英語スコアをお持ちでない方には当社指定の英語テストをご受験いただきます。　・また、過去ご取得から長期間経過している方にも同様に当社指定の英語テストをご受験いただく場合がございます。・面接（複数回）・最終面接 ※選考フローには個人差があります。また、上記フローに加え適宜面談を実施させていただく場合もございます。【選考ターム別書類選考締切】選考タームに合わせて書類提出の締切日を設けておりますので、日程をご確認いただき書類提出のご準備をお願いいたします。　※終了※第一ターム書類提出締切：2024年11月30日23:59 　※終了※第二ターム書類提出締切：2024年12月31日23:59 　※終了※第三ターム書類提出締切：2025年1月31日23:59 　※終了※第四ターム書類提出締切：2025年2月28日23:59 　※終了※第五ターム書類提出締切：2025年3月31日23:59 　※終了※第六ターム書類提出締切：2025年4月30日23:59 　※終了※追加ターム書類提出締切：2025年5月31日23:59 最終ターム書類提出締切：2025年6月30日23:59